Spezifische Jobs und Karrieren: Was ist der Unterschied zwischen "VP of Marketing" und "Head of Marketing" in einem Start-up?


Antwort 1:

Meine Erfahrung im Tal legt nahe, dass Startups im Frühstadium den Titel "Head of X" als Absicherung verwenden. Sie sind sich möglicherweise nicht sicher, ob die betreffende Einstellung für die eigentliche VP-Rolle geeignet ist, und möchten ihre Optionen offen lassen, um jemanden über den vorhandenen "Kopf" einzustellen, wenn die Dinge nicht gut laufen. Auf diese Weise sind sie nicht gezwungen, die vorhandene Person aus dem Unternehmen zu entlassen, um den neuen Vizepräsidenten einzustellen - und sie mussten wahrscheinlich nicht das gleiche Maß an Vergütung aufgeben.

Ich habe gesehen, dass ein bestehender "Head" jemanden über sich eingestellt hat, und ich habe auch gesehen, wie Leute von "Head" zu VP gewechselt sind. Wenn mir diese Frage gestellt würde, würde ich den VP-Titel und die Flexibilität in Bezug auf Comp-Verhandlungen usw. wählen. Wenn Sie sich bei etablierteren Unternehmen umschauen, werden Sie fast nie einen "Head of X" -Titel sehen - Sie werden VPs & sehen Cxxs.


Antwort 2:

In Ihrem Lebenslauf waren Sie nie ein "Head of Marketing" (was für mich per Definition die CMO-Rolle und keine Director-Rolle ist), sondern ein VP oder ein CMO.

Solange der CEO und die Personalabteilung dies bestätigen und Sie ohnehin eine Auswahl an Titeln hatten, sollte es keine Probleme geben.

Ich würde den CMO-Titel beanspruchen, wenn ich Sie wäre, aber ich bin nur ein ehrgeiziger Amerikaner. ;)


Antwort 3:

In Ihrem Lebenslauf waren Sie nie ein "Head of Marketing" (was für mich per Definition die CMO-Rolle und keine Director-Rolle ist), sondern ein VP oder ein CMO.

Solange der CEO und die Personalabteilung dies bestätigen und Sie ohnehin eine Auswahl an Titeln hatten, sollte es keine Probleme geben.

Ich würde den CMO-Titel beanspruchen, wenn ich Sie wäre, aber ich bin nur ein ehrgeiziger Amerikaner. ;)